Fermierii recurg la soluții ingenioase pentru a salva recoltele
În plin sezon de cules, fermierii din România se confruntă cu o criză acută de forță de muncă. Deși oferă până la 300 de lei pe zi și hrană, mulți dintre ei se văd nevoiți să culeagă singuri fructele și legumele din livezi și solarii. În acest context, unii au găsit soluții inovative pentru a nu pierde recoltele valoroase.
Lipsa zilierilor pune fermierii la muncă grea
În ciuda unei recolte peste așteptări, fermierii din întreaga țară se lovesc de o realitate dură: nu găsesc muncitori dispuși să lucreze în agricultură. Chiar și cu o ofertă tentantă de 300 de lei pe zi, plus mâncare, oamenii preferă să stea acasă, mulțumiți de ajutorul social sau tentați de alte activități mai puțin solicitante.
Vasile Mătrășoaia, un producător local din județul Suceava, este unul dintre acești fermieri afectați. La vârsta de 70 de ani, el se ocupă singur de cele cinci solarii în care cultivă roșii. Deg
la cules, la ambalat și transportat marfa la piață, totul cade pe umerii săi.
„Nu sunt oameni. Li se dă ajutorul social și stau mai degrabă, preferă crâșma. Oameni care au picioare, mâini…”, spune cu amărăciune Vasile Mătrășoaia, conform Observator.
Aceeași situație se regăsește și în livezile de pruni ale lui Marius Buză, unde căldura a forțat maturarea fructelor cu două săptămâni mai devreme. Fără ajutor, există riscul ca prunele să rămână neculese și să se strice, ceea ce ar însemna o pierdere majoră pentru producător.
Soluții de compromis pentru a salva recoltele
În fața acestei crize de forță de muncă, fermierii au început să caute soluții alternative. Unii dintre ei, precum Marius Buză, au ales să permită clienților să vină și să culeagă singuri fructele. Această inițiativă are un dublu avantaj: clienții beneficiază de fructe proaspete, la prețuri mai mici, și se bucură de o experiență recreativă în mijlocul naturii. În același timp, fermierii își salvează recolta și obțin un venit, chiar dacă mai mic decât cel dorit.
Pe lângă aceste inițiative individuale, autoritățile încearcă și ele să intervină pentru a ameliora situația. Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) din Suceava lucrează la dezvoltarea unei platforme online care să conecteze șomerii cu fermierii. „Un șomer își poate face acolo un cont pe platformă și el este vizibil din momentul în care și-a făcut cont”, explică Anca Capverde, purtător de cuvânt al AJOFM Suceava. Această platformă ar putea facilita găsirea de zilieri, oferind fermierilor o șansă în plus de a-și aduna recoltele.
În lipsa unei soluții imediate, mulți fermieri apelează la ajutorul rudelor și prietenilor pentru a se asigura că munca lor nu se pierde. Deși nu este o soluție ideală, aceasta le permite să evite pierderi majore și să ducă la bun sfârșit sezonul agricol.
Criza forței de muncă în agricultură este un semnal de alarmă pentru sectorul agricol din România. Deși fermierii au găsit soluții ingenioase pentru a salva recoltele, este evident că problema necesită o abordare mai amplă și mai sustenabilă. Implicarea autorităților și dezvoltarea de noi platforme de recrutare ar putea fi un pas în direcția corectă, dar este nevoie de o schimbare de mentalitate și de politici care să încurajeze munca în agricultura.