Ce influențează cel mai mult valoarea pensiei în România și cum poți obține un punctaj mai mare. Ce perioade de muncă aduc cei mai mulți bani
Modul în care este calculată pensia rămâne una dintre cele mai importante preocupări pentru angajații care contribuie la sistemul public de asigurări sociale. Valoarea pensiei depinde de mai mulți factori, însă specialiștii spun că salariile declarate și continuitatea contribuțiilor au cel mai mare impact asupra sumei primite după retragerea din activitate. În același timp, noua lege a pensiilor introduce și bonusuri pentru cei care au perioade mai lungi de muncă.
Salariul declarat influențează direct punctajul de pensie
În România, sistemul public de pensii funcționează pe baza contribuțiilor plătite pe parcursul vieții active.
Fiecare angajat acumulează anual puncte de pensie, iar acestea sunt calculate în funcție de raportul dintre salariul brut obținut și salariul mediu brut pe economie din anul respectiv.
Cu alte cuvinte, nivelul salariului declarat are o influență directă asupra punctajului acumulat și, implicit, asupra pensiei finale.
Specialiștii atrag atenția că perioadele în care contribuțiile către sistemul de asigurări sociale sunt constante și complete pot avea un rol important în stabilirea unei pensii mai mari.
Cum se stabilește punctajul mediu anual
După calcularea punctelor obținute în fiecare an de muncă, totalul acestora este împărțit la numărul anilor de contributivitate. Rezultatul reprezintă punctajul mediu anual, unul dintre cele mai importante elemente folosite la stabilirea pensiei.
Ulterior, acest punctaj este înmulțit cu valoarea punctului de referință, stabilită periodic de stat, iar astfel se ajunge la suma lunară pe care pensionarul o va primi.
Autoritățile explică faptul că sistemul este construit astfel încât contribuțiile mai mari și perioadele mai lungi de muncă să influențeze pozitiv valoarea pensiei.
Noua lege a pensiilor aduce bonusuri pentru anii suplimentari de muncă
Noile reguli privind sistemul public de pensii introduc și bonusuri pentru persoanele care au perioade mai lungi de activitate. Statul încearcă să încurajeze contribuțiile extinse la sistemul public și menținerea unei activități profesionale pentru mai mulți ani.
Astfel, persoanele care au lucrat mai mult timp și au contribuit constant pot beneficia de un punctaj mai avantajos.
În același timp, legea include și anumite perioade asimilate care sunt luate în calcul la stabilirea pensiei, în condițiile prevăzute de legislație.
Ce perioade sunt considerate în calculul pensiei
Pe lângă anii efectivi de muncă, sistemul public de pensii include și anumite perioade considerate asimilate.
Printre acestea se află:
- serviciul militar
- studiile universitare
- concediul pentru creșterea copilului
Aceste perioade pot fi luate în considerare la calculul pensiei dacă sunt îndeplinite condițiile prevăzute de lege.
Autoritățile subliniază însă că principalul factor care influențează valoarea pensiei rămâne nivelul contribuțiilor plătite de-a lungul vieții active.
Recomandarea făcută de autorități pentru viitorii pensionari
Casa Națională de Pensii Publice recomandă verificarea periodică a stagiului de cotizare și a punctajului acumulat.
Acest lucru este important pentru identificarea eventualelor erori care ar putea afecta calculul pensiei la momentul retragerii din activitate.
Specialiștii spun că multe persoane verifică documentele abia înainte de pensionare, iar eventualele probleme pot fi mai greu de corectat într-un timp scurt.
De aceea, monitorizarea contribuțiilor și a perioadelor recunoscute în sistem poate ajuta viitorii pensionari să aibă o imagine mai clară asupra drepturilor care li se cuvin.
În România, valoarea pensiei este stabilită în funcție de contribuțiile acumulate și de punctajul obținut pe parcursul activității profesionale, iar salariile declarate și continuitatea muncii rămân elementele care influențează cel mai mult suma finală.