Ce pensie poate primi un român care a lucrat 40 de ani pe salariul minim. Calcul după regulile din 2026

Un român care a muncit legal timp de 40 de ani, dar a fost plătit permanent cu salariul minim, beneficiază de un avantaj important în actuala formulă de calcul a pensiei: cei 15 ani lucrați peste pragul de 25 de ani îi aduc puncte suplimentare de stabilitate. Pensia exactă nu poate fi stabilită doar din informația „40 de ani pe salariul minim”, deoarece pentru fiecare lună contează raportul dintre venitul brut realizat atunci și câștigul salarial mediu brut de referință din anul respectiv, însă putem construi un exemplu orientativ pentru a vedea la ce sumă s-ar putea ajunge.

Cum se calculează pensia în august 2026

Regulile sunt stabilite prin Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii. Pensia se determină prin înmulțirea numărului total de puncte realizate de persoana respectivă cu valoarea punctului de referință, iar în 2026 aceasta rămâne la 81 de lei, potrivit Legii nr. 141/2025. Majorarea după formula generală a fost amânată pentru 2027.

Numărul de puncte nu depinde direct de numărul de ani lucrați. Pentru fiecare lună, venitul brut pentru care s-a plătit contribuția este raportat la câștigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale din perioada respectivă. De exemplu, pentru cea mai mare parte din 2026, câștigul salarial mediu brut utilizat de sistemul public este de 9.192 de lei.

Exemplu: 40 de ani numai pe salariul minim

Nu ar fi corect să împărțim salariul minim din 2026 la salariul mediu din 2026 și să multiplicăm rezultatul cu 40, deoarece salariul minim și salariul mediu au avut valori și raporturi diferite în ultimele patru decenii. Putem însă construi o simulare simplificată. Să presupunem că, după calcularea fiecărui an din cei 40 de ani, persoana a acumulat în medie 0,50 puncte pe an din contribuții.

Vezi și:

Taxele românilor în 2027: ce dispare, ce rămâne și unde pot apărea costuri mai mari. Mamele ar putea scăpa de CASS

Ar rezulta: 40 × 0,50 = 20 de puncte de contributivitate. Aceasta este o ipoteză de lucru, nu o valoare garantată pentru orice persoană plătită cu salariul minim.

Ce primește în plus pentru cei 40 de ani munciți

Aici apare avantajul unei cariere lungi. Legea acordă puncte de stabilitate pentru perioadele contributive care depășesc 25 de ani. Pentru anii 26-30 se acordă câte 0,50 puncte anual, ceea ce înseamnă 2,5 puncte. Pentru anii 31-35 se acordă câte 0,75 puncte, adică alte 3,75 puncte, iar pentru fiecare an peste 35 se acordă câte un punct, ceea ce pentru anii 36-40 înseamnă încă 5 puncte.

În total, după 40 de ani contributivi, persoana ar primi 12,25 puncte de stabilitate. Astfel, dacă adăugăm cele 20 de puncte ipotetice rezultate din contribuții, obținem: 20 + 12,25 = 32,25 puncte.

Vezi și:

Cât ar putea crește pensiile în 2027. Tabel cu noile sume pentru pensii între 3.000 și 5.000 de lei

Ai 35 de ani de muncă și mai lucrezi încă trei. Câți bani în plus poți primi la pensie pentru anii 36, 37 și 38

La valoarea punctului de referință de 81 de lei, pensia rezultată ar fi de aproximativ: 32,25 × 81 = 2.612 lei pe lună.

Pensia poate fi mai mică sau mai mare

Suma de aproximativ 2.600 de lei nu trebuie interpretată ca pensia garantată unui român care a lucrat 40 de ani pe salariul minim, ci ca rezultatul unui scenariu în care punctajul contributiv mediu ar fi de 0,50 puncte pe an.

Dacă media reală ar fi, de exemplu, numai 0,45 puncte anual, cei 40 de ani ar produce 18 puncte contributive. După adăugarea celor 12,25 puncte de stabilitate ar rezulta 30,25 puncte, ceea ce, la VPR de 81 de lei, ar însemna aproximativ 2.451 de lei. În schimb, la o medie de 0,55 puncte pe an, pensia ar ajunge în jurul valorii de 2.775 de lei.

Prin urmare, pentru o carieră de 40 de ani desfășurată exclusiv pe salariul minim, un interval orientativ în scenariile de mai sus ar fi de aproximativ 2.450-2.800 de lei, însă calculul real trebuie făcut folosind veniturile și indicatorii corespunzători fiecărui an. Ceea ce poate fi calculat cu certitudine este bonusul pentru longevitate: 40 de ani contributivi aduc 12,25 puncte de stabilitate, adică echivalentul a aproximativ 992 de lei în formula de calcul din 2026, peste pensia rezultată strict din punctele contributive.

Regizorul fenomenului horror „Obsession” revine cu un nou film. Seth Rogen spune că „Anything But Ghosts” este chiar mai bun