Tabel pensionare femei 2026-2035. Când ieși la pensie în funcție de luna și anul nașterii

Tabel pensionare femei 2026-2035. Când ieși la pensie în funcție de luna și anul nașterii
Tabel complet pentru pensionarea femeilor (Foto: Profimedia)
Diana Dumitrache
Google Urmărește pe Google

Vârsta standard de pensionare a femeilor continuă să crească treptat în România, astfel încât va ajunge la 65 de ani în 2035, potrivit calendarului prevăzut de Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii. Asta înseamnă că două femei născute la numai câțiva ani distanță pot avea vârste standard diferite de pensionare, iar pentru stabilirea momentului exact contează inclusiv luna nașterii.

Vârsta de pensionare a femeilor crește treptat

Legea nr. 360/2023 stabilește o vârstă standard de pensionare de 65 de ani atât pentru femei, cât și pentru bărbați. În cazul femeilor, însă, trecerea la acest prag nu se face dintr-odată, ci progresiv, pe baza calendarului din Anexa nr. 5.

În septembrie 2026, de exemplu, pot ajunge la vârsta standard femeile născute în februarie 1964. Acestea au o vârstă standard de 62 de ani și 7 luni și un stagiu complet de cotizare de 33 de ani și 6 luni. În octombrie 2026 urmează femeile născute în martie 1964, iar în noiembrie cele născute în aprilie 1964.

Creșterea continuă în anii următori. În 2030, femeile ajung deja la pragul de 63 de ani, iar stagiul complet ajunge la 35 de ani.

Tabel pensionare femei 2026-2035

Calendarul este mai complex decât simpla formulă „anul nașterii plus vârsta de pensionare”, deoarece majorările se fac progresiv. Tabelul de mai jos sintetizează principalele praguri prevăzute în calendar.

An pensionare Generații care ajung la vârsta standard Vârsta standard în cursul perioadei Stagiu complet
2026 inclusiv februarie-aprilie 1964, pentru lunile septembrie-noiembrie 62 ani și 7 luni 33 ani și 6-7 luni
2027 mai 1964 – februarie 1965 62 ani și 8-9 luni 33 ani și 8 luni – 34 ani
2028 martie 1965 – ianuarie 1966 62 ani și 10 luni 34 ani și 1-6 luni
2029 februarie-decembrie 1966 62 ani și 11 luni 34 ani și 6-11 luni
2030 generații din 1967 de la 63 ani 35 ani
2031 septembrie 1967 – aprilie 1968 63 ani și 4-7 luni 35 ani
2032 mai-decembrie 1968 63 ani și 8-11 luni 35 ani
2033 ianuarie-iunie 1969 64 ani – 64 ani și 5 luni 35 ani
2034 iulie-decembrie 1969 64 ani și 6-11 luni 35 ani
2035 începând cu ianuarie 1970 65 ani 35 ani

Pentru 2031 și 2032, de exemplu, calendarul arată creșterea de la 63 de ani și 4 luni pentru anumite generații până la 63 de ani și 11 luni pentru femeile născute la sfârșitul lui 1968.

Exemple clare: când poți ieși la pensie

O femeie născută în mai 1964 ajunge la vârsta standard în ianuarie 2027, la 62 de ani și 8 luni. Stagiul complet corespunzător este de 33 de ani și 8 luni. Pentru o femeie născută în mai 1968, momentul este ianuarie 2032, când ajunge la 63 de ani și 8 luni, iar stagiul complet este deja de 35 de ani.

O femeie născută în iulie 1969 ajunge la vârsta standard în ianuarie 2034, la 64 de ani și 6 luni. Pentru cea născută în decembrie 1969, momentul este noiembrie 2034, la 64 de ani și 11 luni.

Ce înseamnă stagiul minim și stagiul complet

Aici apare una dintre confuziile frecvente. Stagiul minim de cotizare contributiv prevăzut de calendar este de 15 ani, în timp ce stagiul complet crește progresiv până la 35 de ani.

Cu alte cuvinte, faptul că în tabel apare un stagiu complet de 35 de ani nu trebuie interpretat pur și simplu ca și cum orice persoană cu 34 de ani de contribuții nu ar mai putea primi pensie pentru limită de vârstă. Stagiul minim și stagiul complet au roluri diferite în sistemul public de pensii, iar situația concretă trebuie analizată în funcție de perioadele contributive și de eventualele perioade recunoscute de lege.

În 2035, femeile ajung la vârsta standard de 65 de ani

Pragul final prevăzut de actuala eșalonare este atins în 2035. Femeile născute în ianuarie 1970 ajung în ianuarie 2035 la vârsta standard de 65 de ani, aceeași vârstă standard prevăzută pentru bărbați. Stagiul complet este de 35 de ani, iar cel minim de 15 ani.

Legea permite însă ajustări ulterioare în funcție de evoluția speranței de viață. Din acest motiv, mai ales pentru persoanele care se află încă la mulți ani de pensionare, calendarul trebuie verificat din nou atunci când se apropie momentul depunerii dosarului.