28 nov. 2025 | 18:41

Tabel: vârsta de pensionare pentru bărbați și femei după noua lege. Când ieși la pensie dacă ești născut între 1960–1980

ACTUALITATE
Share
Tabel: vârsta de pensionare pentru bărbați și femei după noua lege. Când ieși la pensie dacă ești născut între 1960–1980
Vezi la ce vârstă te pensionezi în 2025 dacă te-ai născut între 1960 şi 1980

Reforma recent adoptată a sistemului de pensii din România a schimbat regulile privind vârsta standard de pensionare, stagii de cotizare şi condiţiile de acces la pensie. Aceste modificări sunt relevante mai ales pentru persoanele născute între 1960 şi 1980, care se apropie de vârsta de pensionare. În continuare prezentăm în detaliu ce prevede legea actuală şi când ar putea ieşi la pensie cei din aceste generaţii, în funcţie de sex şi stagiu de cotizare.

Cum s-a modificat vârsta de pensionare

Conform noii Legea 360/2023, vârsta standard de pensionare va ajunge, treptat, la 65 de ani atât pentru bărbaţi, cât şi pentru femei. (Avocatnet) În 2025 vârsta de pensionare pentru femei este în faza de tranziţie, iar conform celor mai recente informaţii, standardul este de 62 de ani şi 5 luni, urmând creşteri succesive.

Pentru bărbaţi, vârsta standard rămâne 65 de ani.

Cotizare minimă şi stagiu complet

Legea prevede un stagiu minim de cotizare de 15 ani, atât pentru femei, cât şi pentru bărbaţi.

În plus, stagiul complet de cotizare contributiv — adică perioada necesară pentru a beneficia de pensie fără penalizări — este de 35 de ani pentru ambele sexe.

Pentru femeile care au ridicat copii până la 16 ani, legea prevede reduceri ale vârstei de pensionare standard: o reducere de 6 luni pentru primul copil, un an pentru doi copii și până la 3 ani și 6 luni pentru cei care au crescut 7 copii.

Ce înseamnă pentru cei născuţi între 1960 şi 1980

Persoanele născute între 1960 și 1980 se află, în 2025, într-o zonă în care regula de pensionare nu este unică — vârsta standard depinde de data exactă a nașterii și de stagiu. Pentru bărbaţi, planul este clar: 65 de ani, cu stagiul complet de 35 de ani sau minim 15 ani pentru pensie minimă.

Pentru femei: în 2025, pragul este de aproximativ 62 ani şi 5 luni, dar acesta va crește treptat până la 65 de ani până în 2035. Aşadar, o femeie născută, de exemplu, în 1965 ar putea să se pensioneze undeva în jur de 2027–2028, dacă îndeplinește condițiile de cotizare. În schimb, o femeie născută în 1980 va trebui să atingă, probabil, vârsta standard finală de 65 de ani, dacă nu beneficiază de reducere.

Important de menționat: pentru a beneficia de pensie sunt necesare cel puțin 15 ani de cotizare; dacă au fost strânși 35 de ani de cotizare, se poate obţine pensia completă.

Opţiuni de pensionare anticipată sau redusă

Legea prevede și posibilitatea pensionării anticipate, dar doar în anumite condiţii: cei care au depășit stagiul complet de cotizare pot beneficia de pensionare anticipată — însă cu penalizări.

De asemenea, sunt prevăzute reduceri de vârstă pentru femeile cu copii, după cum am menţionat.

Ce semnifică pentru românii care se apropie de pensie

Pentru românii născuţi între 1960 şi 1980, modificările aduse de Legea 360/2023 semnifică că planificarea pensionării trebuie făcută cu atenţie la data naşterii, sex şi stagiul de cotizare. Cei care au realizat stagiu complet de cotizare se pot aştepta la pensie de limită de vârstă. Femeile care au copii au, în unele cazuri, posibilitatea de a beneficia de reduceri importante de vârstă, în funcţie de numărul acestora.

Pe de altă parte, cei care nu ating stagiu minim de cotizare de 15 ani nu pot primi pensie, ci doar o indemnizaţie socială, dacă pot beneficia de aşa ceva — ceea ce pune presiune pe importanţa cotizării constante de-a lungul vieţii.

Concluzii privind pensionarea după 2025

Actualizarea normelor privind pensionarea prin Legea 360/2023 aduce claritate pentru viitorii pensionari, însă crearea unei scheme uniforme de pensionare — 65 de ani pentru toţi — cere o adaptare pe termen mediu. Pentru cei născuţi între 1960–1980, acest lucru înseamnă că planificarea pensionării trebuie să ia în calcul data exactă a naşterii, stagiul de cotizare, dar şi eventualele reduceri pentru creşterea copiilor. În orice caz, stagiu complet și cotizare continuă rămân esențiale pentru o pensie avantajoasă.