Vremurile în care tinerii plecau pe capete din România au apus. De ce nu mai vor să lucreze în străinătate, conform unui studiu

Interesul românilor pentru locurile de muncă din străinătate pare să scadă semnificativ în ultimii ani. Un studiu realizat de o cunoscută platformă de recrutare arată că tot mai puțini candidați sunt dispuși să plece din țară pentru a lucra peste hotare. Contextul internațional incert și oportunitățile tot mai multe din România sunt printre principalele motive care influențează această schimbare.

Câți români mai vor, de fapt, să muncească în străinătate

Datele sondajului arată că, de la începutul anului până în prezent, doar 1% dintre românii care își caută un loc de muncă au aplicat pentru un job în străinătate.

Cifra este mult mai mică decât în anii anteriori, când plecarea la muncă peste hotare era o opțiune luată în calcul de mult mai mulți candidați. În ceea ce privește planurile de viitor, doar 6,3% dintre persoanele chestionate au declarat că au deja un plan concret pentru a pleca să lucreze în altă țară. Alți 21,2% spun că ar lua în calcul această variantă doar dacă nu vor reuși să găsească un loc de muncă satisfăcător în România.

Majoritatea respondenților, însă, preferă să rămână în țară. Aproximativ 60,1% au declarat că nu au niciun plan de a pleca din România, în timp ce 12,5% ar fi dispuși să lucreze pentru un angajator din străinătate doar dacă ar putea face acest lucru de la distanță, fără relocare.

Vezi și:

Ce se întâmplă cu elevii care nu susţin simularea Evaluării Naţionale luni şi marţi. Anunţul făcut de Ministerul Educaţiei

Imagini dureroase de la priveghiul lui Mugurel Vrabete. Membrii trupei Holograf, marii absenţi de la tristul eveniment

În ce țări ar fi dispuși românii să plece la muncă

Chiar dacă interesul general a scăzut, există în continuare câteva destinații preferate pentru românii care își caută un job peste hotare. Cele mai multe aplicări din acest an au fost pentru Germania, Olanda, Bulgaria, Grecia, Cipru, Emiratele Arabe Unite, Suedia și Franța.

”Dacă facem însă o disociere între date și ne uităm strict pe ce s-a întâmplat în piață de la 1 martie, de când a izbucnit războiul în Orientul Mijlociu, vedem o scădere semnificativă în topul destinațiilor preferate de români pentru Cipru, care coboară de pe poziția a 6-a pe poziția a 12-a și una minoră pentru Emiratele Arabe Unite, de pe poziția a 7-a pe poziția a 9-a.

Urcă, în schimb, în preferințele românilor destinații precum Spania, Italia ori Grecia, considerate mai sigure din punct de vedere geopolitic sau, pur și simplu, centre în care candidații se pot integra mai ușor datorită comunităților mari de români deja existente acolo”, spune Ana Călugăru, Head of Communications în cadrul eJobs, conform adevarul.ro.

În ceea ce privește domeniile de activitate, românii care aleg totuși să plece se orientează în special către transport și logistică, turism și retail. De asemenea, asigurările au devenit un sector tot mai atractiv, depășind unele domenii tradiționale precum construcțiile sau industria alimentară.

Cine sunt românii care încă iau în calcul plecarea din țară

Profilul celor care aplică pentru joburi în străinătate este destul de clar conturat. Cei mai interesați sunt tinerii cu vârste între 25 și 35 de ani, urmați de segmentul 18–24 de ani.

”Străinătatea continuă să rămână o opțiune luată în calcul în primul rând de către candidații din segmentul de vârstă 25 – 35 de ani și apoi de cei foarte tineri (18 – 24 de ani).

Nevoia de stabilitate și aversiunea la o schimbare atât de mare se resimte tot mai pregnant pe măsură ce avansează în vârstă, astfel încât candidații care au peste 45 de ani sunt și cei care aplică cel mai puțin”, comentează Ana Călugăru.

În funcție de experiență, cei mai activi aplicanți sunt candidații cu 2–5 ani de experiență, urmați de cei aflați la început de carieră. Seniorii sau persoanele fără experiență sunt mult mai puțin interesate de relocarea în altă țară.

Chiar dacă interesul românilor scade, angajatorii străini continuă să recruteze. De la începutul anului au fost publicate aproape 2.000 de locuri de muncă pentru români, în special în domenii precum construcții, sănătate, industria auto, producție, servicii sau turism.

Cum faci un cocktail cu bere, tequila și suc de roșii. Așa înveți să abuzezi de decorurile din pahar – Michelada con tequila