Ce salariu are o stewardesă în 2025 la Wizz Air, Ryanair, Tarom sau Emirates. Diferențele sunt uriașe

Meseria de însoțitor de zbor rămâne una dintre cele mai dorite, mai ales datorită beneficiilor și stilului de viață dinamic. Totuși, în spatele zâmbetelor din cabină, există diferențe semnificative de salarizare, în funcție de compania aeriană. În 2025, cifrele arată clar: nu toate zborurile sunt plătite la fel.

Emirates, luxul se vede și în salariu

Pentru mulți tineri din România care aspiră la o carieră în aviație, Emirates rămâne compania de top. Însoțitorii de bord câștigă aici între 2000 și 2500 de dolari lunar, iar pachetul include salariul de bază, plata pentru orele de zbor și diurne generoase pentru layovere internaționale.

Stewardesele Emirates au parte de cazare în apartamente oferite de companie, acces la hoteluri de cinci stele și bilete reduse, plus oportunitatea de a călători și a interacționa cu clienți VIP din întreaga lume.

Wizz Air și Ryanair – variante accesibile, dar cu diferențe notabile

În cazul Wizz Air, salariile se situează între 1000 și 1500 de euro pe lună. Acestea includ un salariu de bază, comision din vânzările de la bord și diurnă pentru cursele externe. De asemenea, compania oferă training gratuit, oportunități de avansare și reduceri la biletele de avion pentru angajați și familiile acestora, potrivit aviationacademy.ro.

Cerere de căsătorie surpriză la „Mireasa”. Un cuplu contestat s-a logodit, după câteva săptămâni de relație: „Promit că o să încerc să te fac fericit”

Horoscop 5 decembrie 2025. O zodie primește o nouă șansă, norocul e de partea ei

La Ryanair, remunerația este ușor mai mare, ajungând până la 1500 de euro, în funcție de baza de lucru. În primul an, angajații pot primi un bonus de 1200 euro, acordat în tranșe, iar ulterior pot accesa și un alt bonus de 1800 de euro, în funcție de performanță. Totuși, salariile rămân sub cele oferite de companiile premium.

Vezi și De ce te salută, de fapt, stewardesele când urci în avion. Nu este doar un simplu gest de politețe!

TAROM – salarii mai mari, dar și cerințe pe măsură

Transportatorul național TAROM oferă un pachet salarial competitiv în 2025. Salariul de bază este de 1500 euro pentru un însoțitor de bord și 1640 euro pentru un șef de cabină, cu un potențial de a ajunge până la 2300 euro net. Ora de zbor este plătită cu 5 euro, iar media diurnelor externe se ridică la 663 euro pe lună.

În plus, TAROM oferă sporuri de vechime, pentru muncă în weekend și în condiții dificile, bonuri de carburant și concediu suplimentar. Trainingul este asigurat de companie.

Așadar, alegerea companiei aeriene influențează direct nu doar nivelul salarial, ci și calitatea vieții profesionale a însoțitorilor de zbor. În timp ce Emirates oferă cele mai mari venituri și facilități de top, TAROM impresionează prin stabilitate și pachet complet de beneficii. Companiile low-cost oferă șansa unei cariere internaționale, dar la un nivel financiar mai redus.

Vezi și Cum îi ‘pedepsește’ o stewardesă pe pasagerii care nu vor să facă schimb de locuri. Însoțitoarea de zbor a dezvăluit secretul!