Ce pensie are un profesor în România: Calculul punctajului şi impactul vechimii în muncă

În România, pensia unui profesor nu este o sumă fixă, ci rezultatul unui calcul complex bazat pe punctajul de pensie acumulat pe parcursul carierei și pe valoarea punctului de referință, stabilită anual de autorități. Pentru cadrele didactice, vechimea în muncă și salariul pe care l-au avut de-a lungul anilor sunt principalii factori care influențează cât vor primi lunar după pensionare.

Cum se calculează pensia profesorilor

Pensia în sistemul public din România este calculată pe baza formulei generale: Pensia = Număr total de puncte × Valoarea punctului de pensie.

Numărul total de puncte reprezintă suma punctelor acumulate anual de fiecare persoană pe durata carierei. Aceste puncte se obțin prin raportarea venitului brut anual realizat la câștigul salarial mediu brut de referință.

Valoarea punctului de pensie este stabilită de Guvern și poate fi ajustată anual. În 2025 se ia în calcul o valoare orientativă de referință de aproximativ 81 lei, potrivit formulei publice.

Cum a apărut în public sora criminalului lui Mario Berinde: oamenii au reacţionat imediat

Horoscop 4 februarie 2026. Zodia care poate fi dezamăgită în iubire dacă ia decizii pripite

Pe lângă punctele de contribuție, profesorii pot beneficia și de puncte de stabilitate în funcție de vechimea acumulată. De exemplu, pentru anii de muncă între 26 și 30 se acordă 0,5 puncte/an, între 31 și 35 ani 0,75 puncte/an, iar peste 35 de ani se acordă 1 punct pe an.

Impactul vechimii în muncă

Vechimea în muncă joacă un rol esențial în determinarea pensiei finale. În general, pentru a primi o pensie completă, un profesor trebuie să aibă un stagiu minim de cotizare de cel puțin 35 de ani. Perioda minimă de cotizare pentru pensionare este de 15 ani, dar pensia va fi mult mai mică dacă nu se atinge pragul stagiu complet.

Pe măsură ce crește vechimea, profesorii acumulează mai multe puncte, ceea ce duce la pensii mai mari. De exemplu, un cadru didactic care a contribuit 44 de ani la sistem și a acumulat peste 90 de puncte poate ajunge, după recalculările recente ale sistemului, la o pensie de peste 8.200 lei lunar.

Exemple orientative de pensii

Deși există variații mari în funcție de salariile individuale și de vechime, simulările arată următoarele tendințe:

Un profesor cu activitate îndelungată, apropiat de 44 de ani, poate ajunge la o pensie de peste 8.000 lei pe lună după aplicarea noii legi a pensiilor.

În schimb, un profesor cu vechime mai mică (de exemplu 30–35 de ani) și salarii medii poate avea o pensie calculată la câteva mii de lei lunar, în funcție de raportul dintre venitul brut și câștigul salarial mediu pe economie.

Factorii care influențează pensia finală

Pe lângă vechime și salariu, mai există alți factori care pot influența cuantumul pensiei unui profesor:

• Indexările anuale – pensiile sunt ajustate anual în funcție de rata inflației și creșterea câștigului salarial mediu.
• Condiții speciale sau grupa I/II de muncă – anumite calificări sau condiții de muncă pot aduce puncte suplimentare.
• Contribuțiile efective și perioadele asimilate – perioadele în care profesorul a avut contribuții relevante sau perioade asimilate (studii, armată etc.) pot influența punctajul total.

În concluzie, pensia unui profesor în 2025 poate varia semnificativ în funcție de vechime, salariu și modul în care acești factori se reflectă în punctajul acumulat de-a lungul carierei. Pentru cei cu zeci de ani de contribuții, pensia poate fi substanțială, în vreme ce pentru cadrele didactice cu vechime mai scurtă, nivelul pensiei va fi mai apropiat de media generală a sistemului public.

Nota redacției Playtech – Acest material are caracter informativ, nu substituie consultanța juridică. Pentru situații concrete, recomandăm consultarea unui avocat sau consilier juridic specializat.