Câți bani câștigă o stewardesă de la Wizz Air în ianuarie 2025. Salariul impresionant pe care-l are o însoțitoare de zbor

În 2025, carierele în domeniul aviației continuă să fie atractive pentru cei pasionați de zbor. Pentru mulți, visul de a deveni însoțitor de zbor este o oportunitate de a călători în întreaga lume, iar beneficiile financiare sunt pe măsură. Deși există numeroase condiții de îndeplinit pentru a deveni stewardesă, salariile oferite de companiile aeriene sunt remarcabile. În acest articol, aflăm care sunt salariile unui însoțitor de zbor în România, angajat la Wizz Air, Ryanair sau Tarom.

Cum devii însoțitor de zbor și ce beneficii primești

Pentru a deveni stewardesă, este necesar să ai cel puțin 12 clase absolvite și un certificat care să ateste că ești aptă pentru a profesa. În România, pregătirea se poate face la Școala Superioară de Aviație Civilă, care îți oferă cursuri teoretice și practice.

După finalizarea studiilor, îți poți începe cariera în aviație, iar beneficiile nu se lasă așteptate. Pe lângă trainingul gratuit, însoțitorii de zbor beneficiază și de bilete reduse pentru ei și pentru familiile lor, ceea ce reprezintă un avantaj semnificativ.

Salariile și avantajele de la Wizz Air

În ceea ce privește leafa, însoțitorii de zbor de la Wizz Air primesc un salariu de bază de aproximativ 1.000 de euro pe lună, iar acest venit poate ajunge până la 1.500 de euro, în funcție de experiență și de performanța profesională, conform Aviation Academy.

Horoscop zilnic 6 decembrie 2025: Vești importante pentru o zodie, surprize pentru alte două

Cerere de căsătorie surpriză la „Mireasa”. Un cuplu contestat s-a logodit, după câteva săptămâni de relație: „Promit că o să încerc să te fac fericit”

În plus, se adaugă diurna și comisioanele din vânzările realizate la bord. Aceste venituri pot crește considerabil dacă însoțitorii de zbor sunt implicați în activități suplimentare sau în avansarea în carieră. De asemenea, compania aeriană low-cost oferă numeroase oportunități de dezvoltare profesională.

Ce salarii oferă Ryanair și Tarom

În cazul Ryanair, remunerația variază între 1.200 și 1.500 de euro pe lună, cu bonusuri semnificative începând din primul an de angajare. Aceasta include un bonus de 1.200 de euro, care se poate majora la 1.800 de euro pe măsură ce angajatul câștigă experiență. De asemenea, Ryanair oferă training gratuit și o serie de beneficii suplimentare, cum ar fi diurna zilnică și bilete de avion cu discount.

La Tarom, salariile sunt mai mici comparativ cu Wizz Air și Ryanair, dar totuși atractive. Însoțitorii de zbor ajung să câștige până la 800 de euro pe zi, iar remunerația de bază este de aproximativ 300 de euro pe lună, cu un plus de 2,3 euro pentru fiecare oră de zbor. În plus, există diurnă de 56 de euro pentru zborurile internaționale și 8 euro pentru cele interne.

Citește și Wizz Air introduce rute noi și deschide o bază la Băneasa, oferind 750.000 de locuri suplimentare în 2025!

Emirates, alegerea celor care vor mai mult

Pentru cei care doresc un salariu semnificativ mai mare, Emirates este o alegere de top. Stewardesele angajate de compania aeriană din Dubai pot câștiga între 2.000 și 2.500 de euro pe lună, plus beneficii considerabile, cum ar fi cazare gratuită, asigurare medicală și 30 de zile de concediu anual.

În concluzie, salariile și beneficiile pentru însoțitorii de zbor în 2025 variază semnificativ, în funcție de compania aeriană, dar toate oferă oportunități atractive pentru cei care vor să își construiască o carieră în aviație.

Citește și Anunțul Wizz Air pentru toți clienții companiei. Schimbarea majoră la care vor fi supuși pasagerii!